domingo, 21 de agosto de 2016

Como colocar las cámaras en el Estadi Olimpic en 1992 #JJOOBarcelona

Coincidiendo con la clausura de los Juegos Olímpicos de Río de Janeiro 2016 recupero mi primer artículo que se publicó en prensa en octubre de 1990, en concreto en el suplemento de Ciencia y Tecnología de los sábados en La Vanguardia.

El artículo y la foto en realidad es del mes de junio del mismo año, y corresponde a la presentación final del proyecto académico que realizamos seis alumnos durante todo el año. Si leéis el artículo veréis que realizamos el diseño en tres dimensiones del Estadi Olímpic meses antes de que se acabara la obra (el artículo se publicó después del verano en que se inauguró, nosotros empezamos el proyecto en septiembre de 1989), y sirvió para poder ayudar a los realizadores de televisión a ser innovadores en la forma de retransmitir, donde colocar las cámaras, etc. 

Fuimos los primeros en el mundo en simular como se vería la carrera de 100 metros con una cámara moviéndose en paralelo a los corredores. También sirvió para realizar modificaciones en los planos de la obra del Estadi, ya que quedaron evidentes algunos errores, como no prever la situación de las cámaras para diferentes pruebas, etc. A la presentación final del proyecto en la sala de actos de la Escuela de Ingeniería Industrial de Barcelona, además de profesores y alumnos de la escuela, asistieron periodistas, miembros del COOB y de TVE, entre ellos Javier Montemayor que acabaría siendo el realizador de las ceremonias de inauguración y clausura de los Juegos Olímpicos Barcelona'92.

Antes de empezar el proyecto yo era becario del grupo de Ingeniería gráfica del departamento de Informática de la UPC, y eso facilitó el acceso a ordenadores potentes, eso sí, muchas veces en horario nocturno y fines de semana. Fue mi primer gran proyecto y con gran proyección mediática, nos permitió ganar algo de dinero y encontrar un buen trabajo una vez acabada la carrera de ingeniería industrial.

También fue la primera vez de algo que he vivido muchas veces después hasta ahora: de como la universidad te pone todas las pegas del mundo para ayudar a desarrollar una nueva idea y cuando lo consigues, la misma universidad se vuelve loca presumiendo de tu trabajo... parece que el tiempo no haya pasado veintiséis años después.

Podéis descargar el fichero en pdf del artículo aquí y el fichero con el detalle del texto aquí para facilitar la lectura del artículo.





lunes, 4 de julio de 2016

Cursos d'estiu a LOGINCAT i informació del Màster en Direcció d'Operacions: Logística i Producció

Programació cursos d'estiu a LOGINCAT i informació de les properes sessions informatives del Màster en Direcció d'Operacions: Logística i Producció amb titulació de la Universitat de Barcelona. Teniu el catàleg dels cursos d'estiu en pdf aquí i tota la informació detallada dels cursos aquí.







martes, 14 de junio de 2016

Xerrada "Reptes i oportunitats de la @ReformaHorària a Catalunya" organitza @AjPolinya amb @javisilvap

Dijous, 16 de juny
Conferència de Jordi Ojeda a Polinyà

"Reptes i oportunitats de la Reforma Horària a Catalunya"

Organitza: Ajuntament de Polinyà
Lloc: Sala Polivalent de El Roure, C/ Balmes 10, Polinyà, 18:30h-20:00h



viernes, 10 de junio de 2016

Selección de artículos y entrevistas sobre gestión racional del tiempo @ReformaHoraria #SetmanaDelsHoraris

Con motivo de la celebración de la III Setmana dels Horaris del 6 al 10 de junio, he tenido la oportunidad de realizar varios cursos, conferencias y entrevistas en diferentes lugares. Varias personas me han pedido más información sobre el tema así que he decidido preparar esta entrada del blog con una selección de artículos, libros y entrevistas en prensa. Solo pondré una selección reducida de lo que puede ser más interesante para un público generalista (no hay nada de matemáticas) y todo está accesible de forma gratuita.

Empecé a investigar en el tema de la organización flexible del tiempo de trabajo a mediados de los noventa, la tesis doctoral la realicé entre 1999 y 2003 (aunque por un tema personal la defendí en 2004, por cierto, el tema personal está ahora en el cole), la empresa Rational Time se creó en 2007, el proyecto Temps+Social lo puse en marcha por primera vez en 2009 y participé en la gestación de la Iniciativa per a la Reforma Horària durante todo el año 2013... y hasta ahora.

En 2010 fui el primero en acuñar el término Horarios 2.0, también en diseñar una de las primeras aplicaciones colaborativas en la nube para gestionar el horario, y el primero en utilizar el concepto de la pirámide del tiempo para explicar el carácter sistémico del tiempo.

Espero que os ayude esta recopilación, quedo a vuestra disposición para cualquier duda. Tenéis mi perfil de linkedin en https://es.linkedin.com/in/jordiojeda

SELECCIÓN DE ARTÍCULOS

Ojeda, J. (2016). Cinema per a una reforma horària. Revista El Cinèfil.cat. Publicat el 9 de juny de 2016.

Ojeda, J. (2016). ¿No dormir es un premio?. El Punt Avui. Publicado el 22 de abril de 2016.

Ojeda, J. (2016). No dormir és un premi?. El Punt Avui. Publicat el 22 de abril de 2016.

Ojeda, J. (2015). Racionalización del horario laboral. Revista Cataluña Económica, 529, p. 49-51.

Ojeda, J. (2014). ¿Por qué no tengo tiempo para nada?. El Periódico. Publicado el 23 de septiembre de 2014.

Ojeda, J. (2014). Per què no tinc temps per a res?. El Periódico. Publicat el 23 de setembre de 2014.

Ojeda, J. (2014). La gestió flexible dels horaris com a impulsor de competitivitat. Butlletí electrònic aeQual n.13 del Departament d'Empresa i Ocupació de la Generalitat de Catalunya. Publicat el 15 de setembre de 2014.

Ojeda, J. (2011). La gestió de l'horari en una PIME o com evitar els costos invisibles. Revista UEA Magazine, 24, pp 32-33.

Ojeda, J. (2011). La flexibilidad horaria como solución a la crisis. Semanari L'Econòmic. Publicado el 15 de enero de 2011.

Ojeda, J. (2011). La flexibilitat horària com a solució a la crisi. Semanari L'Econòmic. Publicat el 15 de enero de 2011.

Ojeda, J. (2010). HORARIOS 2.0: ADAPTARSE O PAGAR. Un nuevo paradigma en la gestión de los horarios laborales. Observatorio de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, 52, pp 58-60.

Ojeda, J. (2010). Horarios 2.0: Un nuevo paradigma en la gestión de los horarios laborales. Revista tecnonews, publicado el 24 de noviembre de 2010.


LIBROS

Albert Corominas, Anna M. Coves, Amaia Lusa, Jordi Ojeda, Rafael Pastor (2009). Organització del temps de treball, competitivitat i qualitat de vida. Ajuntament de Barcelona (Colección Dosiers del tiempo, 7). (ISSN: 2013-4150, DL: B-17.377-2009, Páginas: 1-75).

Albert Corominas, Anna M. Coves, Amaia Lusa, Jordi Ojeda, Rafael Pastor (2009). Organización del tiempo de trabajo, competitividad y calidad de vida. Ajuntament de Barcelona (Colección Dosiers del tiempo, 7). (ISSN: 2013-4150, DL: B-17.377-2009, Páginas: 1-75).

Albert Corominas, Anna M. Coves, Amaia Lusa, Jordi Ojeda, Rafael Pastor (2009). Organisation of working time, competitivity and quality of life. Ajuntament de Barcelona (Colección Dosiers del tiempo, 7). (ISSN: 2013-4150, DL: B-17.377-2009, Páginas: 1-75). 


SELECCIÓN DE ENTREVISTAS EN PRENSA

"Som el país europeu que dorm menys". Revista Theknos, 191, edita Col·legi d'enginyers graduats i enginyers tècnics industrials de Barcelona. Entrevista publicada el març de 2015.

"Tendemos hacia horarios distintos para cada trabajador". Diario Levante - El Mercatil Valenciano. Entrevista publicada el 27 de marzo de 2011.

"Tendim a una societat amb horaris individualitzats per a cada treballador". Diari de Girona. Entrevista publicada el 12 de març de 2011.

"Gestionamos los horarios laborales como hace 50 años". Diari de Tarragona. Entrevista publicada el 25 d'octubre de 2010.

"Treballar més hores no vol dir ser més productiu" . El Periòdic d'Andorra. Entrevista publicada el 16 de juny de 2010.

"Trabajar más horas no quiere decir ser más productivo" . El Periòdic d'Andorra. Entrevista publicada el 16 de junio de 2010.





jueves, 9 de junio de 2016

Article "Cinema per a una @ReformaHoraria" a la revista @ElCinefilCat #SetmanaDelsHoraris

Cinema per a una reforma horària

Col·laboració a la nova revista virtual "El Cinèfil, la revista de cinema en xarxa i en català" (i gratuïta).

En aquest text associo pel·lícules que tenen relació amb alguns aspectes que estic explicant en diferents xerrades coincidint amb la Setmana dels Horaris, organitzat per la Iniciativa per a la Reforma Horària. A l'article en parlo sobre el fus horari, l'horari dels àpats, el presencialisme a la feina i la necessitat d'impulsar una nova cultura del temps.

Teniu l'article al següent enllaç:
http://elcinefil.cat/2016/06/08/cinema-per-a-una-reforma-horaria/

Us animo a que seguiu la revista a les xarxes socials:

twitter         https://twitter.com/ElCinefilCat
i facebook   https://www.facebook.com/elcinefil/
http://elcinefil.cat/


miércoles, 8 de junio de 2016

Recordatori "Reptes i oportunitats de la Reforma Horària a Catalunya" avui a #Matadepera @ReformaHoraria @ERCMatadepera

Avui a Matadepera dins de la III Setmana dels horaris, organitza ERC Matadepera

Dimecres, 8 de juny
Conferència de Jordi Ojeda a Matadepera

"Reptes i oportunitats de la Reforma Horària a Catalunya"

Lloc: Casal de Cultura de Matadepera, Matadepera, 19:30h-21:00h

us poso de nou l'entrevista realitzada la setmana passada a Matadepera Ràdio Notícies, podeu escoltar-la a continuació:


Idioma català, durada 23 minuts.
Dades del programa: dijous 2 de juny de 2016 de 20:35 a 21:00h. Dirigit i presentat per Albert Beorlegui.



martes, 7 de junio de 2016

Article "La gestió de l'horari flexible en una PIME" @UEAnoia @ReformaHoraria


Ahir dilluns 6 de juny vaig impartir la ponència "Com pot influir la reforma horària a les empreses" a Igualada, organitzada per la Comissió per a la Reforma Horària creada per la UEA i Igualada Comerç, en el marc de la Setmana dels Horaris a Catalunya. Durant l'acte van ser força interessants les intervencions dels assistents, en especial de les tres persones convidades al debat: en Toni Castillo, del comerç Tres Unces; en Xavier Carles, gerent de Grup Carles; i la Sònia Farran, de Kan Bakus.

Aprofito per a recuperar l'article que es va publicar en el número 24 (el maig de 2011) de la revista UEA Magazine de la Unió Empresarial de l'Anoia, l'article tenia el següent el títol, que malgrat el pas dels anys, contínua sent molt vigent:

“La gestió de l’horari flexible en una PIME 
o com evitar els costos invisibles”

Podeu llegir l'article en el següent enllaç.

Es pot referenciar l'article amb el següent text:

Ojeda, J. (2011). La gestió de l'horari en una PIME o com evitar els costos invisibles. Revista UEA Magazine, 24, pp 32-33.